WAGO-Stif­tung wür­digt her­vor­ra­gen­de Prüfungsergebnisse

Der erfolg­rei­che Abschluss einer Aus­bil­dung ist immer ein Grund zur Freu­de. Wenn die Absol­ven­ten zudem noch her­vor­ra­gen­de Prü­fungs­er­geb­nis­se erzie­len, ver­dient dies eine beson­de­re Wür­di­gung. Die­sem Ziel hat sich die WAGO-Stif­tung ver­schrie­ben, die ein­mal jähr­lich die bes­ten ehe­ma­li­gen Aus­zu­bil­den­den aus dem Kreis Min­den-Lüb­be­cke sowie dem Kyff­häu­ser­kreis und Kreis Nord­hau­sen ehrt, um so die dua­le Aus­bil­dung zu för­dern und jun­ge Men­schen zu moti­vie­ren, sich im Berufs­le­ben zu enga­gie­ren. In die­sem Jahr erhiel­ten 48 ehe­ma­li­ge Aus­zu­bil­den­de im Bei­sein von Fami­lie und Freun­den den mit bis zu 1.000 Euro dotier­ten För­der­preis. Kris­tin Grä­fin von Faber-Cas­tell führ­te durch die bei­den fest­li­chen Ver­an­stal­tun­gen im Com­mu­ni­ca­ti­on Cen­ter der WAGO Kon­takt­tech­nik in Min­den und im Acht­eck­haus im Schloss Sondershausen.

Schon seit 1998 wür­digt die von Unter­neh­mer Wolf­gang Hohorst gegrün­de­te WAGO-Stif­tung mit ihren För­der­prei­sen die Absol­ven­ten, die in ihrer Abschluss­prü­fung vor der Indus­trie- und Han­dels­kam­mer bezie­hungs­wei­se der Hand­werks­kam­mer ein Prü­fungs­er­geb­nis von 2,0 oder bes­ser erreicht haben. Ins­ge­samt wer­den die Bes­ten aus 14 kauf­män­ni­schen und tech­ni­schen Aus­bil­dungs­be­ru­fen wie zum Bei­spiel Maschi­nen- und Anla­gen­füh­rer, Elek­tro­ni­ker für Gerä­te und Sys­te­me, Indus­trie­me­cha­ni­ker, Mecha­tro­ni­ker, Werk­zeug­me­cha­ni­ker oder Zer­spa­nungs­me­cha­ni­ker geehrt. So konn­ten sich schon über 600 Aus­zu­bil­den­de aus mehr als 100 ver­schie­de­nen Unter­neh­men über ein Gesamt­för­der­vo­lu­men von etwa 500.000 Euro freuen.

Bodo Rame­low, Minis­ter­prä­si­dent des Frei­staa­tes Thü­rin­gen, ließ es sich nicht neh­men, den Absol­ven­ten in Son­ders­hau­sen per­sön­lich zu gra­tu­lie­ren. In sei­ner Fest­re­de wür­dig­te er das deut­sche Erfolgs­mo­dell der dua­len Aus­bil­dung und wies dar­auf hin, dass eine gute Aus­bil­dung und gute Arbeit von den Unter­neh­men auch ent­spre­chend hono­riert wer­den müss­ten, um die neu­en Fach­kräf­te in Thü­rin­gen zu bin­den. „Mit der Aus­zeich­nungs­in­itia­ti­ve leis­tet die WAGO-Stif­tung einen wich­ti­gen Bei­trag zur Wer­bung für die dua­le Berufs­aus­bil­dung und die Fach­kräf­te­ge­win­nung in Thüringen.“

Die Land­tags­ab­ge­ord­ne­te und stell­ver­tre­ten­de Land­rä­tin, Kirs­tin Kor­te, dank­te in ihrem Gruß­wort Unter­neh­men und Schu­len für ihr Enga­ge­ment in der betrieb­li­chen Aus­bil­dung: „Lie­be Preis­trä­ge­rin­nen und Preis­trä­ger, Ihre Leis­tun­gen sind natür­lich vor allem Ihr Ver­dienst. Sie zei­gen aber auch, wie hoch die Qua­li­tät der betrieb­li­chen Aus­bil­dung in unse­ren Unter­neh­men ist. Daher dan­ke ich den Unter­neh­men, den Aus­bil­de­rin­nen und Aus­bil­dern sowie den Lehr­kräf­ten an den Berufs­schu­len, die immer an der Sei­te ihrer Azu­bis ste­hen. Ihr Ein­satz zeigt: Unse­re Wirt­schaft nimmt ihre Ver­ant­wor­tung ernst, den drin­gend nöti­gen Fach­kräf­te­nach­wuchs zu qualifizieren!“